Rachel Reeves errou como “altos impostos causa um enorme emprego em Londres” | Notícias da política
Novos personagens emitidos após Rachel Reeves Levantando impostos para os empregadores Sugeri a estagnação na atividade de emprego, como Empresas Ela permanece “interessada em volatilidade imediata, especialmente com altos custos de emprego”. O último exame de pulso no mercado de trabalho de Londres mostrou que levar as pessoas para papéis permanentes Capital Especialistas disseram que os especialistas estavam no nível mais baixo desde o início do ano e por trás da leitura equivalente no nível do Reino Unido. As vagas também diminuíram para papéis temporários e permanentes em maio. Os locais funcionais “diminuíram acentuadamente” – de acordo com os dados publicados pela KPMG, Emprego e Confederação (REC), com o apoio do BusonsSldn, como o impacto do aumento de abril nas contribuições nacionais de seguros para o empregador e o emprego de um ambiente comercial global não confirmado.
A escala dos locais permanentes na cidade atingiu 43,7 em maio – ou seja, um número acima de 50 indica expansão, enquanto qualquer número abaixo indica a deflação. Representa a menor leitura de compromissos ilimitados em Londres desde janeiro (42.9), com menor atividade de capital do que o Reino Unido como um todo (44.2).
Enquanto isso, a leitura de contas temporárias em Londres (49,6) estava em uma área negativa de 17 meses.
A Business London também observou que, com a desaceleração do emprego, a disponibilidade de funcionários permanentes (60,6) aumentou e a disponibilidade de funcionários temporários (63,0).
No entanto, embora o mercado de trabalho continue a se acalmar e aumentar a disponibilidade de funcionários, elevando o crescimento para novos iniciantes em funções permanentes para 56,9 em maio.
Além disso, as taxas temporárias também aumentaram (52,8). Especialistas dizem que isso pode ser impulsionado por uma forte demanda por papéis especializados em setores em rápido crescimento.
“As empresas ainda são cautelosas. Apesar das fortes intenções a longo prazo, elas estão preocupadas com as expectativas imediatas das expectativas, especialmente com altos custos de emprego”, disse Neil Carberi, CEO da União de Emprego e Emprego.
Enquanto os empregadores estão se adaptando a este imposto sobre a primavera, isso pode mudar.
“Esta é exatamente a razão pela qual os sons e sinais de som que apóiam as autoridades governamentais e locais são muito importantes para abrir confiança.
“Londres geralmente sente os ventos econômicos que afetam o emprego no início de outras regiões, uma vez que estão expostos a setores globais, como financiamento, tecnologia e consultoria, mas é aqui que responde mais rápido quando o crescimento está no horizonte”.
“Os altos custos do emprego e da incerteza universal testemunharam empresas de freio durante o emprego”, disse Monia Baro, CEO da Budonssldn.
“O governo deve ter certeza de que não terá nenhum aumento futuro de impostos.
Além disso, acelerar a entrega de projetos pré -fabricados à pá, como a extensão do DLR para temas, tenderia a abordar a crise imobiliária em Londres e aumentar o crescimento. “
