Estes são os 5 empregos que mais crescerão nos próximos 5 anos

Um futuro Sem trabalhadores humanos Parece descartado, pelo menos por enquanto. Apesar do crescimento de Tecnologias digitaisele trabalho manual Provavelmente continuará sendo o mais exigido nos próximos cinco anos, de acordo com uma investigação do Fórum Econômico Mundial.

O maior número de novas posições – mais de 35 milhões em todo o mundo – será criado para trabalhadores agrícolas e outros funcionários do Setor agrário. Também pode haver quase 10 milhões de empregos adicionais para motoristas de caminhão (incluindo motoristas de elenco), além de mais de 5 milhões de novos aplicativos e desenvolvedores de softwarebem como edifícios.

Quanto aos setores que mais cresce, tudo gira Em torno da tecnologia. Os especialistas em ‘big data‘Eles encabeçam a mesa com quase 120% dos empregos criados, seguidos pelos engenheiros de’Fintech‘E especialistas em inteligência artificial (IA) y ‘aprendizado de máquina’.

Que empregos correm mais riscos de desaparecer?

Funcionários de todos os tipos e funções administrativas estão entre as mais vulneráveis. Em termos absolutos, espera -se que Caixas eletrônicos e blockbusters Seja o mais afetado, com uma projeção que aponta para uma queda de 15 milhões de empregos. O assistentes administrativos 5 milhões de posições também podiam ver suprimidos, seguidos pela equipe de Limpeza de edifíciostrabalhadores de lar E a equipe de lojaIsso enfrenta uma potencial diminuição de 5 milhões cada.

Da mesma forma, as posições que desaparecem mais rapidamente são todas administrativo: quase 40% menos para funcionários e banqueiros e cerca de 20% para entrada de dados e caixas eletrônicos. Isso não significa, no entanto, que todos os empregos comerciais diminuirão. Vendedores e assistentes ocupam o quinto lugar no crescimento global, com quase 5 milhões de empregos adicionais planejados.

Contratar novos funcionários ou melhorar a qualificação dos existentes?

A pesquisa também explora como a relação entre ser humana e tecnologia no local de trabalho deve evoluir. Atualmente, ao redor 48% das tarefas Eles são feitos por humanosele 32% para uma combinação de Humanos e tecnologiae o 20% apenas para tecnologia.

Para 2030esse equilíbrio pode mudar significativamente: apenas o 34% Das tarefas que eles permanecem “apenas humanos”, com outro 34% compartilhado entre pessoas e tecnologia e um 32% gerenciado inteiramente pela tecnologia. Para alcançar a maior eficiência possível entre a IA e os trabalhadores, os empresários europeus estão dispostos a contratar novos funcionários e reciclar o trabalho existente. A maioria dos empreendedores planeja ambas as opções, com vantagem para conversão (79%) na contratação de novo pessoal (65%).

Empreendedores espanhóis querem mais instalações para contratar e disparar

De acordo com o relatório, o 59% do trabalho mundial terá que reciclar A partir daqui até 2030. As economias européias se preparam para os crescentes desafios de contratação: 54% dos empresários temem que a escassez de talentos piore, uma taxa muito maior que a média mundial.

Em EspaçoAs deficiências do pessoal qualificado são percebidas como um obstáculo importante para se adaptar à mudança. A maior parte do Empresários espanhóis (60%) acreditam que a solução passa por reformas de políticas públicas que facilitam as práticas de Contratação e demissãoenquanto 49% gostariam de ter mais espaço para manobras ao definir salários. Na França, 46% acreditam que as configurações de pensão e a idade da aposentadoria podem ajudar a aumentar a disponibilidade de talentos.

As empresas britânicas e alemãs suspeitam de tensões geopolíticas

Em geral, o Digitalizaçãoa mitigação de Mudança climática e o aumento em custo de vida Eles são as principais forças que devem relembrar o mercado de trabalho europeu daqui para 2030.

Mas o Incerteza geopolítica Ele também aparece sobre eles, especialmente no Reino Unido, onde 56% cita as tensões geopolíticas como um possível motor -chave de mudança. Esse sentimento é repetido na Alemanha (52%), a maior economia da Europa, que recentemente se tornou o quarto país do mundo com as maiores despesas militares.

Em vez disso, a maioria dos empresários italianos está mais focada nas mudanças climáticas. Um surpreendente 70% considera que Investimentos verdes Eles são a principal força motriz da transformação, bem acima de 43% da média mundial.