Quando ele se aproxima de 90, Al Faber geralmente trabalha com 50 horas de semana. Mas ele é não fazendo isso pelo dinheiro.
“Tenho 87 anos em 67”, disse Faber, que espera trabalhar em seu 90s. “Ser um recurso para tantas pessoas quanto você pode ser um recurso, incluindo familiares e amigos, é por isso que trabalho”.
Faber é uma das dezenas de americanos na casa dos 80 anos quem disse ao Business Insider que eles são Trabalhando pela idade da aposentadoria Para realização e conexões sociais – não porque elas precisam do dinheiro. Algumas das pessoas falaram com que eles ainda estão Empresas em execução Eles criaram décadas atrás, enquanto outros permanecem em uma empresa ou em um setor que amam. O dinheiro que eles ganham contribuiu para as férias ou despesas médicas de emergência – mas a força motriz não é empregada.
Trabalhadores na casa dos 80 e os anos 90 representam uma lasca da força de trabalho dos EUA, mas seus números cresceram nos últimos anos. Os americanos nos anos 80 e 90 representam cerca de um em cada 1.000 trabalhadores dos EUA, de acordo com uma análise da folha de pagamento de pequenas empresas e da plataforma de RH Gusto. A análise foi baseada em registros de folha de pagamento de mais de 400.000 clientes de pequenas empresas.
No entanto, o número de trabalhadores com 80 anos ou mais aumentou 24% entre janeiro de 2022 e fevereiro deste ano. Em comparação, o emprego total cresceu cerca de 4% no mesmo período.
Nich Tremper, economista sênior de Gusto, disse que esse crescimento provavelmente foi impulsionado por dois fatores: As pessoas estão vivendo mais e o custo de vida aumentou nos últimos anos.
“As coisas ainda são muito caras para as pessoas que se aposentaram”, disse ele. “Eles podem estar pensando em voltar à força de trabalho para começar a ganhar um pouco de dinheiro extra”.
Enquanto os americanos mais velhos BI falaram não se enquadram nessa categoria, muitas pessoas trabalham além do idade da aposentadoria de 66 ou 67 devido a razões financeiras. Alguns disseram anteriormente a BI que um susto de saúde ou perda de emprego comia na economia que eles esperavam que os levaria através da aposentadoria – e que seus Seguro Social Os cheques não são suficientes para viver.
Tremper disse que os trabalhadores com 80 anos ou mais provavelmente são empregados em serviços de educação e saúde. Ele acrescentou que mais crescimento do emprego Desde 2022 nesta coorte dos anos 80 ou mais chegou no comércio de varejo e atacado, onde ele acha que muitas pessoas encontraram trabalho de meio período. Além disso, 85% dos trabalhadores com mais de 80 anos foram empregados em meio período, por entusiasmo.
Encontrando alegria através das conexões sociais do trabalho
Faber, que vive na área de Boston, disse que todos os dias trazem novas conversas e lições que melhoram sua qualidade de vida.
Durante a maior parte de sua carreira, Faber trabalhou em contabilidade pública e ocupou cargos de gerenciamento em aconselhamento para o desenvolvimento. Aos 70 anos, Faber fundou a organização consultoria Alan Faber Strategies e ainda o administra, mas trabalha mais curtas hoje em dia.
Faber disse que valoriza encontrar pessoas pessoalmente e permanece fisicamente forte ao levantar pesos e correr. Alguns dias são mais longos e mais estressante do que outros, mas Faber disse que as interações regulares o mantêm fresco.
“Se fosse estritamente por dinheiro, eu não faria muito do trabalho pro bono”, disse Faber. “Vejo pessoas com 60 e 70 anos andando como se fossem 10 anos mais velhas do que eu não fazendo nada, não interagindo com as pessoas, e é triste”.
Ajudar as pessoas é uma das principais razões pelas quais Charles Mango ainda está funcionando. Ele é especialista em retina há 53 anos e trabalha cinco dias por semana.
“Eu poderia me aposentar amanhã, se quisesse”, disse o garoto de 82 anos, que está sediado em Syracuse, Nova York. “Eu realmente não tenho que trabalhar.”
Charles Mango disse que gosta de trabalhar e que o mantém ocupado. Charles Mango
Mango disse que continua trabalhando porque o mantém ocupado e ele ama seu trabalho – em particular, conversando com e cuidando dos pacientes. Ele reduziu a realização de grandes cirurgias em hospitais desde a pandemia, mas fará cirurgias menores em seu escritório.
“Enquanto minha saúde permitir, continuarei”, disse ele. “Não tenho motivos para parar.”
A paixão por um negócio pode dificultar o trabalho
Andrea Hutchinson não quer parar de trabalhar no restaurante, onde dedicou os últimos 40 anos de sua carreira.
O jogador de 82 anos trabalha cerca de cinco horas por dia, duas vezes por semana, como diretor de operações do Pitce’s Pitt Bar-B-Que em Williamsburg, Virgínia. Ela ocupou papéis diferentes no restaurante e disse que o viu passar por altos e baixos. Mas seu compromisso com seu sucesso, às vezes, foi uma “obsessão”.
“As amizades, a atividade, mantendo -me ocupado, também o orgulho que tenho no que conseguimos fazer”, disse ela. “Isso é muito para desistir.”
Hutchinson disse que se seu trabalho de restaurante terminasse, ela duvida que ela Procure trabalho em outros lugares.
“Se você tem algum lugar, pode ir aonde sente necessário e as pessoas o ouvem, é maravilhoso”, disse ela.
Jay Crisford, 83 anos, também investiu profundamente em um negócio-um que ele começou em 1993. Crisford, que está sediado na área de Dallas, continua a administrar móveis de escritório de recepção, uma empresa de oito pessoas que vende móveis novos e usados para configurações profissionais.
Jay Crisford ainda trabalha para a empresa que ele criou décadas atrás. Jay Crisford
Ele disse que está se preparando para um “pré-aposentadoria“O que significaria menos horas no trabalho e mais tempo de lazer, mas não acha que ele nunca parará de trabalhar.
Quando as pessoas dizem que ele deve se aposentar, Crisford responde: “Estou aposentado nos fins de semana”. Crisford disse que trabalha para permanecer social e continuar atingindo objetivos profissionais e pessoais. Ele acrescentou que tem muitas conexões e profundo conhecimento da indústria para desistir.
“Não sei que idade tem a ver com a aposentadoria e acho que muitas pessoas não deveriam estar trabalhando se não gostarem”, disse ele.