Rachel Reeves lidou com outro grande golpe depois de alertar os empregos – “Imposição tributária” | Notícias da política

Rachel Reeves lidou com outro martelo porque a depressão econômica no Reino Unido e os crescentes custos de emprego atingem empregos. Os líderes da indústria alertaram sobre “a morte do grande trabalho de verão britânico”.

O plano econômico para a situação enfrentou mais críticas depois que um relatório mensal sobre empregos mostrou um “declínio acentuado” em pessoas que desempenham papéis permanentes. O influente relatório da KPMG e RC mostrou uma leitura de 40,0 de lugares permanentes no Reino Unido em julho e levantou uma maneira marginal a partir de 39,1 em junho.

Mas qualquer número inferior a 50 representa uma diminuição no mercado de trabalho, pois mostra níveis de mais de 50 crescimento. Portanto, os dados indicaram mais um mês de contração.

“As famílias diligentes pagam o preço da má administração do Partido do Trabalho Econômico”, disse o Chanceler Shadow, Mel Stride.

“O imposto punitivo do consultor e as opções econômicas imprudentes esmagaram a confiança do trabalho e testemunhou o desemprego todos os meses.

“A promessa de crescer o crescimento – em vez disso, o emprego entra em colapso, os salários são suspensos e as famílias são forçadas a apertar os cintos.

“Rachel Reeves Ela não aprendeu sua lição e agora está se preparando para um aumento de impostos – impondo impostos ao seu futuro para pagar o preço de suas falhas.

“Não podemos suportar os custos do trabalho”.

“Nesta época do ano, as empresas de hospitalidade geralmente empregam funcionários móveis nos meses lotados de verão, onde o setor espera receber as famílias em seus hotéis, e oferece inúmeros sorvetes na praia, peixe e batatas na calçada e recompensas frias no parque de pub”, disse Allen Simpson, CEO da UKHospitalidade.

“O contrato diminuiu significativamente este ano, fornecendo 22.000 empregos a menos em comparação com o ano passado.

Infelizmente, reflete o impacto que vimos dos custos crescentes nos últimos nove meses – menos empregados, menos oportunidades e menos crescimento na economia.

“Um imposto sobre hospitalidade é imposto e, sem uma ação do governo, enfrentamos a morte da grande função de verão britânico.

“Isso não é bom para a economia, as empresas ou as pessoas que precisam desse trabalho e renda flexível durante o verão.

“Precisamos ver os procedimentos orçamentários para refletir esse dano. Isso começa a instalar a NIC, reduzir os preços dos negócios e reduzir o imposto de valor agregado para empresas de hospitalidade”.

Especialistas do Instituto Nacional de Pesquisa Econômica e Social (NISR) revelaram na semana passada que o governo está a caminho de perder a “base de estabilidade”, segundo a qual as receitas diárias tributárias devem ser compatíveis.

Em vez disso, espera-se que ele enfrente um déficit orçamentário de 41,2 bilhões de libras em 2029-30 equivalente a 1,17 % do PIB.

Isso significa que, se a Sra. Reeves quiser manter 9,9 bilhões de libras de Sterling para proteger a Grã-Bretanha de choques econômicos, ela terá que encontrar 51,1 bilhões de libras através de impostos mais altos e baixos gastos anualmente até 2029-30.

Os preços estão programados para aumentar depois que o Banco da Inglaterra previu a inflação para 4 %, o dobro da meta oficial.

O banco alertou que o crescente custo da comida significa que os compradores abandonaram as famosas marcas em favor dos produtos de designação privada mais baratos, na tentativa de economizar dinheiro.

O aumento de impostos fornecido pelo consultor Rachel Reeves Contribuiu para os altos preços de acordo com o Comitê de Política Monetária da Inglaterra.

A sra. Reeves insistiu que sofre de um controle sobre a economia, apesar de ser forçada a abandonar Pagar combustível no inverno desastre.

Primeiro Ministro Senhor Cuidado Starmer A porta se abriu para aumentar o aumento de impostos neste outono e recusou -se a excluir explicitamente a promessa da declaração de trabalho para não aumentar o valor de valor agregado, imposto de renda e imposto corporativo.

No jornal de domingo, Reeves afirmou que o público precisava ser paciente com trabalho de parto na economia.

E ela avisou: “Sou paciente com a mudança que votou nas pessoas que votaram nele, mas sempre soube que isso não aconteceria da noite para o dia”.

“O mercado de trabalho foi resfriado em julho como CEO de aumentar seus orçamentos de recrutamento”, disse John Holt, CEO do grupo e o primeiro parceiro do Reino Unido da KPMG.

“A incerteza econômica e as complicações de adotar inteligência artificial e ventos opostos globais pesando planejamento de negócios”.

Os recrutas costumavam dizer na pesquisa que fraca confiança na economia e “aumentos nos salários” foram fatores que causaram uma diminuição no emprego.

Ele se referiu ao mercado de trabalho “fixo” em alguns setores, como a engenharia, mas colocou um sinal de uma diminuição contínua no emprego no varejo e hospitalidade.

Enquanto isso, o início da inflação nos salários pelo segundo mês consecutivo diminuiu para o nível mais baixo desde março de 2021.

Os dados surgem depois que o Banco da Inglaterra indicou que o crescimento dos salários durante o próximo ano, enquanto a taxa de desemprego pode ser maior.

“Existe uma maneira de recuperar o mercado de trabalho – mas o assunto tomará medidas coordenadas do governo, Banco da Inglaterra e empresas para aumentar qualquer aumento possível”, disse a Kate Shoes, CEO da RC.

“Com o início dos salários e a altura dos salários temporários apenas modestamente, era certo Taxas de juros úteis Semana passada.

“Mais medidas como essa, para estabilizar a base do custo comercial, é o que apoiará o crescimento e aprimorará o mercado de trabalho este ano”.