A esclerose múltipla (MS) é uma deficiência?

A esclerose múltipla (MS) é uma doença que afeta o cérebro e a medula espinhal. Pode causar problemas com fadiga, equilíbrio e coordenação, fraqueza muscular e problemas de visão.

Ser um MS não significa que você precisa parar de trabalhar ou deixar sua rotina diária. Mas se a situação progride, algumas atividades podem ser mais desafiadoras de gerenciar. Em alguns casos, depende de como limita o que você pode fazer, MS pode se qualificar como uma deficiênciaAssim,

A Administração de Seguro Social (SSA) considera uma condição Inabilidade Se isso o impede de trabalhar e criar vida. Deve -se esperar que essa situação dure pelo menos 12 meses ou ameaça à vida.

Dois tipos de benefícios de incapacidade estão disponíveis na Seguridade Social:

• Seguro de Deficiência da Seguridade Social (SSDI) é para aqueles que trabalharam e contribuíram para o Seguro Social.
• Renda de segurança suplementar (SSI) é para pessoas com baixa ou qualquer renda ou histórico de trabalho.

Você pode se qualificar para um ou ambos os tipos de seguridade social. Ambos os programas usam os mesmos critérios médicos para decidir se sua posição é contada como incapacidade.

Quais são os critérios específicos de incapacidade para a EM?

Sua esclerose múltipla é considerada uma deficiência, ela deve ser cumprida por um dos dois critérios:

1. Você tem problemas com agitação e coordenação

Se a MS causar problemas com movimento em dois loops, você pode se qualificar para a deficiência. Isso significa que você tem problemas para transferir as duas pernas, as duas mãos ou uma mão e uma perna. Os problemas devem ser tão sérios que você não pode fazer nada sem ajuda. Por exemplo, você pode:

• Incapaz de ficar de uma cadeira sem a ajuda de outra pessoa ou Acessórios Como um andador ou duas latas
• Não puder permanecer equilibrado enquanto está de pé ou caminhando sem a ajuda de qualquer outra pessoa ou acessórios
• Existem problemas sérios com armas e mãos que você não pode executar tarefas
• Incapaz de usar os dedos para funções motoras finas, como pitada, manipulação de itens pequenos ou digitação

2. Tanto seu corpo quanto a mente são muito influenciados por MS

Para se qualificar sob esta regra, a EM deve limitar suas habilidades físicas e também pode causar desafios em um campo mental. As fronteiras combinadas devem interferir na sua capacidade de trabalhar de forma contínua e independente.

Os limites físicos podem ser incluídos:

• Problema de pé, equilíbrio ou caminhada
• Problemas usando seus braços e mãos
• Bothel
• Ajuda ou acessórios são necessários para executar tarefas diárias
• MS está tendo problemas para assistir, respirar ou engolir

Além das limitações físicas, você precisa de sérias dificuldades em pelo menos uma das seguintes áreas mentais:

• Dificuldade em entender ou lembrar informações, como aprender novos procedimentos e aprender as seguintes instruções
• Dificuldade em interagir com colegas, lidar com conflitos ou manter as interações apropriadas sem irritabilidade ou sensibilidade excessiva
• Concentre -se nas tarefas, trabalhando constantemente em velocidades, completando tempo, evite distrações ou um dia inteiro sem necessidade de freio adicional
• Problemas em controlar emoções, adaptar ou gerenciar mudanças Sintomas da EM

O que você quer que o MS seja considerado uma deficiência

Ao solicitar benefícios de incapacidade, você precisará de um documento médico que mostre como o MS interfere na sua capacidade de trabalhar. Isso inclui:

• Registros médicos do seu neurologista ou especialista mostram seu diagnóstico, sintomas e histórico de tratamento
• Prefira os resultados dos testes ressonância magnética (Ressonância magnética) que o documento digitaliza feridas e progressão da doença
• Documentação sobre limites de seus médicos, incluindo problemas para caminhar e usar suas mãos ou problemas cognitivos
• Registros de medicamentos que você está tomando e quaisquer efeitos colaterais que possam afetar sua capacidade de trabalhar
• Relatório de terapeuta físico ou profissional, se você tiver uma avaliação

Também pode ser útil na incorporação de uma descrição detalhada como os sintomas da EM afetam suas atividades e funções diárias. Contraduras de membros da família, amigos ou colegas que podem descrever suas habilidades, fortalecem seu caso.

você pode Inscreva -se para deficiência onlineChamando a Seguridade Social em 1-800–772–1213, ou visitou pessoalmente um escritório local da SSA.

Se você decidiu solicitar benefícios de incapacidade com a EM, faça parte do processo de paciência e perseverança. Apenas 20% das aplicações de incapacidade são aprovadas a cada ano. O processo pode ser longo, enganador e emocionalmente seco.

Se sua inscrição for negada, você terá o direito de apelar e muitas pessoas serão aprovadas após o recurso. Mantenha um registro detalhado, documente seus sintomas e como a EM afeta seu trabalho e siga com seus médicos. Se necessário, um advogado ou advogado de deficiência pode falar em seu nome e ajudá -lo a guiá -lo durante o processo.

Algumas pessoas que têm EM trabalham por anos após o diagnóstico. Outros podem exigir ajustes ou, eventualmente, podem ser afastados do trabalho. Geralmente, depende de como a MS afeta você e se os sintomas são estáveis, inesperados ou se deterioram lentamente. Métodos comuns podem tornar a MS funcionar mais desafiadora:

• Cansaço: A fadiga da Sra. Pode ser pesada e inesperada. Isso pode ocorrer a qualquer hora do dia e tornar um desafio passar por um dia útil completo.
• Problemas com mobilidade, equilíbrio e coordenação: Você pode ter problemas para estar no local de trabalho, permanecer por um longo tempo ou usar escadas, o que pode limitar alguns tipos de trabalhos. Se você tiver problemas para executar ou usar o transporte público com segurança, também pode ser difícil trabalhar para trabalhar.
• Dormência ou fraqueza nas mãos: Isso pode afetar sua capacidade de digitar, escrever ou manipular ferramentas e alguns dispositivos.
• Problemas de visão: A visão turva ou dupla pode fazer, dirigir ou usar um computador desafiador.
• Questões de memória e concentração: A MS pode afetar sua capacidade de se concentrar, lembrar de instruções ou processar informações rapidamente, o que pode afetar algumas responsabilidades no trabalho.
• RELABRAÇÕES INESCENDAS: Flair-up pode ocorrer sem aviso prévio e fica difícil ir trabalhar regularmente.
• Outras condições de saúde: A EM pode causar condições como depressão, ansiedade, diabetes ou problemas cardíacos. Essas condições podem afetar a inspiração, a comunicação e sua capacidade de fazer empregos.
• Sensibilidade ao calor: Algumas pessoas com EM observam que os sintomas pioram em um ambiente quente. Isso pode limitar sua capacidade de trabalhar em empregos ou locais externos sem um bom ar condicionado.

Nem todo mundo com MS atenderá às normas da SSA para benefícios de incapacidade. Se o seu MS não é tão qualificado quanto a incapacidade, mas algumas tarefas são difíceis devido aos sintomas da EM, você pode ter o direito de moradias no local de trabalho sob a Lei Deficientes (ADA) com os americanos.

A maioria dos empregadores com 15 ou mais funcionários deve fornecer moradia apropriada sob a ADA. Isso inclui alterações ou ajustes para ajudar a fazer seu trabalho, a menos que isso não cause dificuldade ou gasto significativo para o empregador.

São dados exemplos de moradias abaixo, que podem ajudá -lo a manter empregos:

• Agendamento flexível, como trabalhar em casa, o horário de início ou término ajustável, ou cansado e compromissos para gerenciar compromissos
• Mudanças no campo físico, como fornecer sua mesa para quebrar a sala ou fornecer móveis ergonômicos
• Ar condicionado ou acesso a um ventilador para ajudar a reduzir os sintomas relacionados ao calor
• Tecnologia e equipamentos como amplificadores de fala, equipamentos de ampliação ou software de voz para texto, se você tiver dificuldades de digitação
• Deveres revisados, que incluem mais tempo para funções, falta de demandas físicas ou freios adicionais
• Assistência Assistente, como grades, estacionamento acessível e entrada

A esclerose múltipla (MS) pode se qualificar como uma deficiência, mas você precisará atender a algumas normas médicas e funcionais para serem aprovadas para obter lucro. Se você não atender aos requisitos de incapacidade, mas os sintomas da EM, como problemas de dinâmica ou mudanças cognitivas, interferem no seu trabalho, a habitação no local de trabalho pode ajudá -lo a viver. Isso inclui horários flexíveis, dever revisado ou alteração do escopo.